お電話でのお問い合わせ 0120-8026-15【受付時間】平日9:00~17:00

お知らせ・新着情報NEWS

♪新卒インタビュー 介護職員編①♪

2019.06.3

新入社員インタビュー 

実施日:2019年5月15日 

質問者:山本 ちはる 

回答者:福手 真心さん(光星店介護職員) 

 

きたえるーむを選んだ理由

ジュニア指導を学びたいと思い専門学校に入学したのですが、高齢者指導の授業がきっかけで福祉の道へ興味が湧きました。きたえるーむは福祉業界の中でも珍しい土日休みなので、休みの日には趣味でサッカーのジュニア指導ができると思い入社を決めました。

■入社してみていかがですか?

高齢者指導をやりたいといったら、先輩社員ができる限り平行棒などで指導をさせてくれます。 

ご利用者様との関係性はどうか? 

運動指導の際、僕よりもずっと年上のご利用者様に指導をするという意識があった「いつもありがとう」という言葉を頂いたときは嬉しかったです。あとは、自分の名前を覚えてくださるご利用者様が増えていくことにも日々喜びを感じています。 

■職場の雰囲気はどうか? 

同世代の先輩が多いため活気があり、スタッフ間のコミュニケーションがしっかりとれています!また、新卒の僕のために空き時間に質問タイムを設けてくれるので、勤務中に浮かんだ疑問はその日のうちに解消することができています。 

■研修はどうだったか 

グループワークが多かったのですが、学校ではやったことがなかったので新鮮でしたし、業務や介護全般について考える機会になったので印象に残っています。また、清田店に行って介護職員としての一日体験をしたことも、配属前に業務の雰囲気が掴めて良かったです! 

仕事上心がけていること 

広い視野でご利用者様を見守るために、一つのことに集中しすぎないよう心がけています。先輩は自分が気づかないところまで見えているので本当にすごいです。 

■仕事のやりがい 

やりがいは、ご利用者様からの感謝の言葉と、学校や検定で習った知識を生かしながら、やりたかった運動指導ができていることです。特に運動指導では、わかりやすい指導をしないとご利用者様が間違った姿勢や方法で運動をしてしまいます。工夫して説明をした結果、正しい運動ができている姿を見るととてもやりがいを感じます! 

■自分の成長を感じた体験、エピソード 

ご利用者様の名前を覚えたことで、先輩からの指示にもすぐに対応ができるようになりました。今はご利用者様が無理して自分で歩きすぎないように注意をしています。 

■今後の目標 

近い目標としては、3か月の研修期間が終わったときにフロアリーダーをやることです。また長期的な目標としては、将来店舗の管理者や副管理者になりたいと思っています! 

■プライベートの過ごし方 

今は友達と遊びに行ったり家で過ごしたりしています。今後もう少し仕事に慣れてきたら、ジュニア指導のほうも始めたいと思っています。 

学生へメッセージ 

入社前は、「福祉業界は大変」というイメージを持っていたのですが、実際に入ってみると全然そんなことはありませんでした。楽しい雰囲気で働けるのでぜひ一緒に働きましょう!